В ноль часов 7 ноября должна начаться 24-часовая предупредительная забастовка на Всеволожском заводе Ford, расположенном под Санкт-Петербургом. Организатор – профсоюзный комитет "Форд Мотор Компани". Требование – повышение базового оклада работников завода до уровня семикратного прожиточного минимума, установленного для Санкт-Петербурга.
В течение трех месяцев, с июля по октябрь, профсоюз вел переговоры с администрацией предприятия о повышении заработной платы на заводе. Поскольку согласие достичь не удалось, было принято решение о проведении предупредительной забастовки. В случае, если администрация откажется удовлетворить выдвинутые рабочими требованиями, фордовские профлидеры обещают продолжить забастовочные действия.
Некоторые интернет-издания распространили информацию (со ссылкой на анонимные источники в "Форд Мотор Компани"), что администрация собирается добиваться признания готовящейся акции незаконной. Якобы профсоюз не сумел соблюсти все необходимые при организации забастовки формальности. Корреспондент "И" обратился за разъяснениями в профком и в пресс-службу "Форд Мотор Компани". Мнение заместителя председателя первичной профсоюзной организации Владимира Лесика читайте в рубрике "Из первых рук". В пресс-службе пообещали прислать письменный ответ, когда будут готовы комментировать ситуацию.
Напомним, профсоюзная организация "Форд Мотор Компани" – одна из наиболее активных в России. На ее счету несколько успешно проведенных забастовок, в результате которых администрация предприятия вынуждена была идти на частичные уступки. В частности, на повышение заработной платы работников и пересмотр других пунктов коллективного трудового договора.
По инициативе возглавляющего фордовский профсоюз Алексей Этманова в прошлом году был создан Межрегиональный профсоюз работников автопрома (МПРА). В августе нынешнего года, после неудачной забастовки на АвтоВАЗе, члены Совета МПРА приняли заявление о начале солидарной борьбы за повышение заработной платы в отрасли.